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要以最低的成本，积聚最大的财富，最好的方式是走服务经济；传统的财富，是在有限的空间中靠时间慢慢积累起来的，超越时间空间的大财富时代已经到来，那就是网络。现在最合适的时机已经出现，把招聘服务与网络结合，打造最坚实第3次网络财富神话。今年我国网上招聘市场规模已达到11.5亿，比2005年同期增长43.8%，2006年中国网上招聘占整体招聘市场规模比例为22.5%，比2005年增长了5个百分点，至2010年中国网上招聘市场规模将达到46.0亿。(本报告引自艾瑞市场咨询公司公布)网络招聘这块巨大商机时机已经成熟，英才天下投巨资鼎力打造人才中国网已在全国六十多个地级市运作开来，誓将成为中国最大最受欢迎的综合人力资源门户网。　　　互联网是人类历史上最彻底的财富革命！它——无需店面，不限地域和时间的限制；它——没有休假，没有淡季；是实现大财富的最佳　方式！张朝阳、丁磊、马云才三十出头成为今天中国最有钱的人就是最好的佐证。　　　当今最有前景的暴利行业：物流、人才招聘、房地产、医疗。而房地产、医疗等领域属于暴饮暴食的打猎经济，而人才招聘是属于生生不　息的服务经济。什么是服务经济？比如，中国移动北京公司，它目前有用户大约1500万人，每人每月话费平均大约200元（高端用户和低端用户　拉平了计算），这样移动北京分公司一个月的收入约1500×200＝300000（万元）＝30亿，它每月收入这30个亿，减掉设备维护费用以及员工工　资、设备折旧等费用，剩下的都是利润，而且利润巨大，更为重要的是，它每个月都会收入30个亿，而且月月都会有，这就是服务经济的一个　典型案例，网络招聘服务正是如此。　　　招聘和求职是每个单位和个人必须要做的事情，而且是不断的重复发生。每个地级市上万家企业，85%以上的企业每个月招聘1次以上，因　为人才是现代企业发展的根本生产要素，任何一家企业要生存和发展，就必须依靠众多的精英人才，企业对于人才的争夺已经演化为一场看不　见的战争，（个人求职在此不提）你能获得30%的市场就足以富甲一方。　　　如果自己做一个人才网，首先技术和经验就是最大的困难。人才中国巨资打造的人才中国网无论是技术还是服务都处于目前国内领先。比　如：在线面试和在线笔试等功能，至今仍是国内唯一。这些，人才中国网已经打造好，只要你的条件合适，就可以获得一个现成的财富平台。一、产品领先　　“人才中国网”是大型综合人力资源服务门户网站，在潜能测评（自主研发的《东方人才测评系统》是目前国内最权威的3大测评体系之一）的基础上实现“人职精准匹配”，并提供在线面试、在线笔试等求职、招聘“一网通”全程追踪服务，共有六条产品线、十大闪光产品为人才及用人机构提供全面专业人力资源服务。二、服务领先　　人才中国网在人才测评的基础实现的人才和职位精确对口，以系统自动匹配推荐的方式，最大限度地节约了单位招聘人才的精力和成本。同时给个人提供的手机订阅职位，系统匹配后通知等服务也最大地帮助求职者更快更准地找到合适的工作。同时，人才中国还为人才解决更新出路---创业。这就是人才中国网一贯的服务宗旨，让单位找到合适的人才，为人才找到合适的工作和出路。三、运作优势　　统一品牌、数据共享。全国各地运营中心和总部配合，群策群力，真正实现资源整合，联盟顺势运作。比如：人事外包和猎头服务，南方城市是蓝领阶层的主要需求地，我们的中西部运营中心就大力配合，做好人才输出工作。统一品牌和诚信度对用人单位和人才都提供了最大保证。四、支持优势　　总部统一品牌和广告宣传，各地运营中心配合补充，两年实现收益突破100万，五步就能轻松搞定（总部提供完备的全方位运作指导，每个地方运营中心第一年必须接受总部两次以上的系统培训）五、收益优势　　只要有人需要找工作，人才服务事业就会生生不息。以人才测评为例，经过短期运营建立合作平台（学校、网吧，人才交流中心等）后，收入长期稳定，盈利点丰富灵活，而且人才测评事业的后续产业也是无限的――“人才测评师”、“职业指导师”、心理咨询师”等热门职业和培训，都将应运而生。　　标准以上机构会员均享有国际域名会员网站，面向各种类型机构提供招聘等综合在线人力资源全程服务，会员级别分普通免费会员、标准会　员、皇冠会员。　　面向个人提供在线全程求职服务，会员级别分为普通免费会员、标准会员、金牌会员。　　短信测评、短信职位订阅、WAP技术尽享网上冲浪，通过手机随时随地享用人才中国网专业的人力资源服务。　　首页和各频道栏目以及网页最终结果页的文字链广告和图片广告、竞价自主定向广告、视频分时段直播广告、品牌专访栏目　　面向各类院校和培训机构提供网上推广平台，提供完善在线招生服务。　　专业人力资源搜索引擎精准推广服务，让客户需求获得更多人关注，搜尽天下工作和人才！　　为各类学生提供专业兴趣和职业定向测评。　　东方人才测评精选世界公认的包括霍兰德、卡特尔在内的全球著名测评量表，经专家结合中国特点、文化背景等对各量表　进行改进而成，是目前国内3大最权威人才测评系统之一。同时提供完善的在线测评服务，可供选择的测评面值卡，有10 　元、20元、50元、100元、200元五种面额。　　创业个人会员、企业招商会员：为各类创业者和招商企业提供项目推广和融资交流平台　学生测评会员：面向各类学生提供专业兴趣、职业定向等测评服务　品牌通新闻发布系统、自助建站系统优秀运营中心颁奖东莞代理与南非大使合作广东运营团队培训广东省运营中心人才中国校园形象大使活动河北运营中心培训济南运营中心培训江苏所有运营中心培训青岛运营中心培训运营商来公司培训东方人才测评软件相关证书东方人才测评软件相关证书　　　　　　　　　　　　人才中国网为您提供十大人力资源服务产品，全面满足当地市场需要。以下　　　　　　　　　　仅以其中3项产品的经营为例，说明年盈利情况： 1、招聘机构会员（招聘方为企事业单位、院校、社会团体等）：以特色产品英才天下通为例：3000元/年，平均每月发展5个，月此项收益为3000元×5个=15000元 2、教育会员（院校培训机构网上推广及招生服务）：收费标准：600元/月，6000元/年以平均每月10个年费标准会员、5个年费皇冠会员和5个年费教育会员来计算，月收益约为3000元×10个+6000元×5个＋6000 元×5个×=9万元 3、网上推广服务（广告、宣传、文字链接、视频直播……）：仅以首页图片广告为例：首页图片广告按照最低平均2000元/月，发展3个客户计算计算，月收益为2000元×3个＝6000元　　　　仅以抽取的3项产品相加，月营业额就可达15000＋90000＋6000＝111000元，尚不包括其他7大盈利可观　　的产品如人才测评服务、手机短信人才服务、企业招商服务、全球人力资源搜索引擎推广服务等。　　　　　首先要认同人才中国的发展模式，您只有认同我们，才有激情在当地去运做好地方站。　　　地方CEO个人信誉及商业信誉好，资金状况良好。　　　对互联网了解，或者对网络产业发展有浓厚兴趣。　　　具备团队管理和持续开展业务的能力。　　　地方CEO必须在所代理城市来运作地方服务站。　　　有经营广告、网络、信息技术公司或做过网站、人力资源优先考虑。　　　最好，具有良好的创业心态。　　　　　　　　　　人才中国网至网站成立以来，以其迅雷不可阻挡的品牌优势，强劲的扶持政策，获得广大地方运营中心的欢　　　　迎。在市场上攻城拔寨势如破竹，成绩卓越。在现有各地运营中心的共同努力下，人才中国已经成为企业和个人　　　　求职招聘最为信赖的综合人力资源门户网。 A: 运营支持：　总部为各地方运营中心提供完善的市场运营方案，具体指导市场分析、市场开拓、方法，业务运营管　理服务促销等 B: 培训支持　培训团队定期为运营中心提供阶段培训，包括不同产品的不同运作方式、业务技巧、活动营销、电话营　销等专业技能 C: 宣传支持　总部配送测评工具，提供统一VI系统，统一海报设计和宣传手册，名片模版；同时在新浪、　搜狐、百度、雅虎、google、中国搜索、中国创业招商网、千龙网等知名网站均有长期的宣传 D: 技术支持　公司强大的专业技术团队将会不断提升人才中国各系列产品的技术水准，不断追踪市场动态，研发市场　所需新型网络产品，并为各中心在当地开展运营提供强大技术支持　　人才中国网联盟天下英才[中华网] 　　人才中国网，以人为本引领网络招聘[搜狐] 　　网络招聘服务成交点在线面试领军行业革新[新浪网] 　　人才中国网测评完善网络招聘[人民网] 　　服务功能多元化，促进诚信招聘[腾讯网] 　　人才中国网测评完善网络招聘(中国新闻网）　　人才中国网联盟天下英俊才杰[江西热线] 　　以人为本引领网络招聘[新浪网] 　　择业随意影响人才发展，人才中国引领中国人才[千龙网] 　　人才中国网联盟天下英才[龙虎网（江苏权威网）] 　　在线面试、笔试网络招聘新绝招[凤凰网] 　　人才中国服务渐趋多元化[中国劳动咨询网] 　　网络招聘PK传统招聘：优势明显发展迅速[中国网] 　　网络招聘注重多元服务技术革新成为交点[网易] 　　人才中国引领人才摆脱择业随意的影响[慧聪网] 　　.......